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公司新闻-凯发游戏

  • 发布时间:2014-02-15
  • 发布者: admin
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本网讯(通讯员 邓文梁)2012年12月28日,由新华联常务副总裁吴涛、审计总监石秀荣、人力资源部招聘经理赵新组成的2012年绩效考核组莅临华磊公司考察工作。考核组首先认真听取了公司法人代表、总经理毛自力年度工作汇报和个人工作述职,吴总听了汇报后,对华磊一年来所做的工作、取得的成绩与经验以及2013年的工作计划表示充分的肯定和完全的赞同,对华磊的发展前景充满信心,对企业技术进步和市场刚性需求高潮的来临充满信心,对华磊管理团队的“精、气、神”充满信心,并提出了工作方面的两个重视:一是重视技术提升工作,二是重视做终端产品。还提出了五个建议:一是重视凯发游戏的文化建设;二是发展科技,创造价值,服务社会;三是推行精益化管理;四是注重过程,关注结果;五是扎实做好2013年的规划工作。会后,考核组组织参加汇报会的成员对考核对象进行了无计名投票,并进行了情况了解个别谈话。

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